Auch im Berufsleben bewegen sich Menschen in bestimmbaren Denk- und Verhaltensmustern. Der Golden Profiler of Personality ist ein lizenziertes Verfahren und beruht auf der Typenlehre von C.G. Jung: Sie erfahren, wie Sie konstruktiv mit anderen Persönlichkeitstypen zusammenarbeiten.

Wenden Sie den GPOP vielfältig an:

"PartnerIn", "MitarbeiterIn", "AbenteurerIn", "ChefIn", "Vater", "Mutter", "VisionärIn": Business Inspired hat eine Methode entwickelt, die innere und äußere Rollen identifiziert, deren Relevanz für das Geschäftsleben klärt, die interne Kommunikation Ihres Unternehmens verbessert und die Außenwirkung bereichert.

Setzen Sie die Methode in verschiedenen Bereichen ein:

"Soziale Gerechtigkeit", "Leistung", "Tradition": Die testgestützte Spiral Dynamics Methode macht Werte bewusst, die das Unternehmen charakterisieren und Orientierung geben, und implementiert sie. Das Vorgehen basiert auf den Theorien zu psychosozialen Systemen von Claire W. Graves. Ein Test mit 16 Fragen ermöglicht die schnelle und einfache Analyse.

Nutzen Sie die Ergebnisse strategisch für...